GRUP ÇALIŞMALARI HAKKINDA BİLGİ
AMACI: Ödül ve cezaya gerek duymadan sorumluluk olgunluğunu kazanmış, sorunlarını çözebilen, kendine ve başkalarına saygılı, duygusal zekası gelişmiş vs..çocuklar yetiştirmek isteyen anababalara bu eğitimi sağlayan iletişim biçimini tanıtmak, çocuklarının karşısında rol yapmadan “kendileri gibi” davranarak bu yöntemi yaşamlarına geçirmelerini sağlamak.
İÇERİĞİ: Dr. Thomas Gordon’un “Etkililik Eğitimi” öğretisine dayanır.
Bu öğreti çalışmanın başında ele alınmaz. Önce, üyelerin çocuklarıyla “şu anda-şimdi” kurdukları iletişim biçimlerini fark etmeleri sağlanır, iletişim biçimleri ile ideallerindeki “insanı” yetiştirip yetiştiremeyeceklerini sorgulamalarından, başka bir deyişle yeni bir iletişim/eğitim yöntemine gereksinim duymalarından sonra öğretiye geçilir.
YÖNTEMİ: Çalışma üç saatlik on iki oturumdan oluşur. Haftada bir ya da iki kez çalışılabilir. Üye sayısı en az on, en çok on dört kişi olabilir. Çalışan anababalar için gece grupları da yapılabilir.
Teorik bilgiler oyunlar, uygulamalar, alıştırmalarla pekiştirilir. Yaşantıya dayalı basit ev ödevleriyle bilgilerin yaşama geçirilmesi sağlanır. Her oturum başında zorluklar konuşulup giderildikten sonra yeni konuya geçilir.
Ev ödevleri ve devam, başarı için çok önemlidir.
Bu yazı 1772 kez gösterilmiştir.
Ödülsüz cezasız çocuk yetiştirmek
